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第4章

更新时间:2026-11-11 15:15:34

如果按25%的猎头佣金计算,一个人就是十八万。

五十名高级工程师,再加上二十名研发工程师,这单的佣金,轻松破千万。

“这是准备干什么?弄什么大项目?”

“管他准备干什么,这单我要了!”

“你要个屁,七十个人又不是给你一个人的。”

“赶紧翻人才库!”

不只是群里的猎头。

接到天工委托的几家大型猎头公司,也在第一时间提高了这个项目的优先级。

很快,一通通电话、一封封邮件,开始发往高校、研究所和各大企业。

天工电子这个此前在行业里毫不起眼的名字,第一次出现在了大量电池研发人员面前。

晚上九点多,东海交大附近,一套公寓里。

李浩靠在客厅沙发上刷着手机。

他今年七月刚博士毕业,手里已经有几个Offer,待遇都不差,只是他一直没签。

读了这么多年书,第一份工作,他还是想慎重点。

不过也拖不了多久了,这两天已经有公司开始催他,再不做决定,岗位不可能一直给他留着。

李浩打开招聘软件,又随手刷了起来。

没翻几下,一条招聘信息进入视线。

【研发工程师(2026届博士补录)】

【公司:天工电子有限公司】

【工作地点:东海市嘉定区】

李浩原本没太在意,直到目光扫过下面的薪资。

【60—72万元/年】

【税前总包】

“这么高?”

李浩手指停了下来。

他是东海交大材料科学与工程专业的博士,研究方向正好是新能源电池材料。

手里几个Offer里,开得最高的一家,总包也就六十万。

七十二万,对他这个专业刚毕业的博士来说,相当有吸引力了。

李浩坐直身体,继续往下翻。

【岗位方向】

【锂离子电池正负极材料、电解液、电芯设计、热管理等。】

【招聘要求】

【2026届博士研究生,材料、化学、电化学等相关专业。】

【有锂电池、储能材料相关课题经验者优先。】

看到这里,李浩来了兴趣。

专业对口,而且从招聘方向来看,这家公司招的人似乎还不少。

他继续往下翻。

【七险二金】

【年度体检、带薪年假、节假日福利】

【优秀候选人可提供额外签约激励】

“看什么呢?”旁边传来声音。

同住的同学刚好从房间里出来,凑过来看了眼。

“找工作。”

“你还没选好?”

“再看看。”

对方低头扫了眼屏幕。

“六十到七十二万?”

“嗯。”

“可以啊,哪家?”

“天工电子。”

“天工?”同学想了想,“没听过。”

他干脆掏出手机搜了下,没多久,还真让他找到了。

“嘉定的,一家电池厂。”他往下划了几下,“规模好像不大啊。”

李浩也凑过去看了眼。

确实不大,和他手里那几家Offer根本没法比。

“你不会真想去吧?”同学把手机放下,“浩子,我觉得你还是慎重点。”

“多十来万确实不少,但这种小公司,进去以后能做什么项目都不知道。”

“你手里那几个Offer又不差。”

“先进大厂干几年,以后想走也好走。”

李浩没反驳,这个道理他当然知道。

“但你不觉得这招聘有点奇怪吗?”

同学一愣:“哪里奇怪?”

“一个规模不大的电子厂,突然招研发工程师。”

“而且研究方向覆盖这么广,待遇还给这么高。”李浩指着屏幕,“你看这些要求。”

“正极、负极、电解液、电芯设计、热管理……”

“这不像是在补几个研发岗位,更像是在组建完整研发团队。”

同学皱了皱眉:“就算是新项目,也不一定能做起来。”

“我知道。”李浩点头,“如果我现在进去,就是第一批人,一旦项目做起来,我就是老人。”

同学看着他:“你真准备试试?”

“投个简历而已。”李浩点开申请页面,“又不是投了就得去。”

点击,投递成功。

接下来的几天,天工以前所未有的速度运转起来。

贷款审批很快有了结果,凭借厂区的土地、厂房和设备等资产,银行最终批下了五千万元贷款。

多了这笔资金,设备采购、研发中心改造、食堂和厕所翻新陆续启动。

招聘也在同步进行,为了应对接下来的大规模招聘,林薇又招了五名人事专员。

除此之外,原本的外包岗位也全部转为正式员工,新招聘的厨师团队也很快到位,几天下来,天工一共新增了七十名正式员工。

一连串系统提示随之跳出。

【成功招募普通员工一名。】

【招贤纳士奖励:100000元。】

……

原本陈默以为,这批人基本都是普通评级。

【成功招募A级人才一名。】

【招贤纳士奖励:600000元。】

【成功招募A级人才一名。】

【招贤纳士奖励:700000元。】

……

一连六道招募提示,让陈默愣了下。

六个A级人才?

他打开系统面板看了眼,这才发现,六人分别是厨师长和各个菜系档口的主厨,每人都曾在五星级酒店任职。

“厨师也能评A级?”

【人才价值与职业无关。】

【系统将根据目标在所属领域内的专业能力、经验、稀缺性及实际价值进行综合评定。】

陈默点点头,厉害的工程师是人才,厉害的厨师当然也是。

七十名新员工,六十四名普通、六名A级。

人招进来了,公司账上反而多了九百九十万。

这系统……越来越对他的胃口了。

厂里也有了变化。

原本外包的保安和保洁转成正式员工后,工资涨了,七险二金也交上了,干活也比以前上心了。

以前门岗的人基本就在里面坐着,现在有陌生车辆进厂,不等人问就会主动出来登记。碰上过来面试的,还会顺手给人指个路。

保洁也差不多,自己负责的地方干完了,路过哪里看着脏,顺手也就收拾了。

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